2019年6月14日至15日，公司綜合管理部和嵌入式軟件研發部共同組織爲其兩天的嵌入式軟件架構培訓圓滿結束，來自嵌入式軟件研發部、平台軟件研發部及硬件研發部等部門的23名員(yuán)工(gōng)參加了本次培訓。

    本次培訓是根據公司2019年度培訓總體(tǐ)計劃，爲提升公司核心競争力，增強内部活力，全面提升員(yuán)工(gōng)的職業素養和凝聚力，結合公司實際情況與部門需求組織開(kāi)展的，邀請《一(yī)線架構師實踐指南(nán)》及《軟件架構設計——程序員(yuán)向架構師轉型必備》暢銷書(shū)作者，麥思博（MSUP）有限公司咨詢顧問溫昱老師爲大(dà)家進行精彩講解。

                                          （溫昱老師介紹本次課程安排）

    溫老師以嵌入式控制的經典——電(diàn)梯控制爲案例，深入淺出地講解嵌入式架構設計的方法和步驟，學員(yuán)通過參與電(diàn)梯控制程序的架構設計，對分(fēn)層和模塊化設計有了深層次的理解；随後，溫老師主要針對需求與架構的關系，闡述了嵌入式軟件需求分(fēn)析内容框架、需求變更對設計的影響、代碼重構的方法、嵌入式架構專家需要掌握的技能等，培訓内容涵蓋了嵌入式軟件架構的方方面面，在力求保證每堂課程質量的同時，還與學員(yuán)進行教案互動交流及工(gōng)作經驗，講課過程氣氛活躍，多次進行現場演示，鼓勵大(dà)家勇于展現，達到了培訓目的和預期效果。

（員(yuán)工(gōng)研讨培訓教材和課件）

    通過這次培訓學習，大(dà)家拓展了思路，對嵌入式軟件架構培訓知(zhī)識、技能、方法有了深入和全面的掌握，将充滿自信的回到本職崗位中(zhōng)去(qù)，以實現自我(wǒ)(wǒ)價值。下(xià)一(yī)步我(wǒ)(wǒ)綜合管理部将再接再厲，以“普及專業技能和基礎知(zhī)識，打造專業技術人才隊伍建設”爲目标，爲員(yuán)工(gōng)快速成長和具有專長的技術技能搭建起廣闊的平台，爲公司的發展提供堅強有力的保障！